En los juicios laborales, la prueba testimonial puede ser decisiva para acreditar hechos como horarios, tareas, despidos verbales o vínculos no registrados. Este artículo explica qué tipo de testigos conviene presentar, cómo recolectar sus datos y qué esperar durante la audiencia judicial.

En Uruguay, muchas empresas de vigilancia privada vulneran derechos laborales al negar la licencia anual o el salario vacacional. Esta nota explica cuándo corresponde reclamar estos rubros y cómo iniciar un proceso por despido indirecto si la situación se vuelve insostenible.

¿Sabías que si te despiden tenés plazos legales para iniciar un reclamo? En este artículo te explicamos en qué momento prescribe tu derecho a demandar, cómo se interrumpe la prescripción y por qué es clave actuar rápido si querés cobrar lo que te deben.

Muchos trabajadores presentan su reclamo ante el Ministerio de Trabajo y descubren que el empleador no asiste a la audiencia. En este artículo explicamos qué consecuencias tiene la incomparecencia, cómo se interpreta judicialmente y qué debe hacer el trabajador si quiere seguir adelante con su caso.

Si vas a iniciar un reclamo laboral, contar con una carpeta de pruebas bien preparada puede ser clave para ganar. En esta guía te explicamos cómo armarla paso a paso, en papel y digital, para que tu abogado evalúe tu caso desde el primer momento.

¿Te pagaban por transferencia, pero sin registrarte ni darte recibo? En Uruguay, eso no elimina tus derechos laborales. Descubrí cómo demostrar que trabajaste en relación de dependencia, aunque no te hayan declarado.

Si un empleador paga menos de lo que corresponde según el laudo vigente para tu categoría, está incumpliendo la ley. Este artículo explica cómo identificar ese incumplimiento, qué rubros se pueden reclamar y por qué es clave contar con un abogado laboral para iniciar el trámite ante el MTSS o el Poder Judicial.

Te explicamos cómo iniciar un reclamo laboral ante el Ministerio de Trabajo: pasos, requisitos, tiempos y rol del abogado. Esta etapa puede evitar el juicio y resolver tu caso más rápido.

¿Te deben la liquidación y ya pasaron más de 10 días desde que te despidieron? La ley te protege. Podés reclamar un 10 % extra sobre todo lo que no te pagaron.

En JuicioLaboral.uy aplicamos un sistema transparente de honorarios por resultado: solo cobramos si vos cobrás. Conocé cuánto se paga, en qué momento y en qué casos, explicado punto por punto.

Cada vez más trabajadores buscan una calculadora de despido en Google, pero pocas veces consideran sus errores. En este artículo te explicamos por qué pueden ser peligrosas y qué hacer en su lugar.

Muchos trabajadores reciben su aguinaldo con errores de cálculo. Conocé qué debe incluirse, cómo detectar si te pagaron de menos y qué pasos seguir para reclamar lo que falta según la ley uruguaya.

Si fuiste despedido y en tu trabajo te pagaban presentismo, podés reclamar que se incluya en tu liquidación final. Este artículo explica qué es el presentismo, cómo se calcula y en qué casos corresponde exigirlo según la ley laboral uruguaya.